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第二十五章 机构人齐

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  通V集团吕彤分公司营销公司。

在冀辰皓的推动下,综合管理部督查整改室正式成立!不过,冀辰皓之前领导的整改小组中,成员大部分都是各部门科室主管!若是将其填充到自己的这个科室中,那么这些人的级别就降低了。因此,趁着这个机会,冀辰皓希望招收一部分新人,来作为督查整改室的人员构成。

不过,这三个人很快就顺利构成了,速度之快让冀辰皓都没反应过来。原本打算通过人力资源部外招,可是当机构成立以及任命文件出来之后,立即就有三个人来找到冀辰皓,希望能够加入科室工作!第一位,是曾经与冀辰皓、张小曼、舒婷一起参加当年迎新晚会的主持人之一----闫泽龙。闫泽龙一直在质量部工作,几年下来每天都做着十分琐碎的工作,自己感觉也没有什么意思。若是离职,感觉自己在这里白晃了几年,出去也不知道该干什么!若是转岗到其他部门,却对其他部门工作内容不很熟悉,更需要一个适应的过程!如今,看到了督查整改室的成立,而且还是之前一起合作、如今年轻有为的冀辰皓负责,因此闫泽龙决定过来!

第二位,则是人力资源部培训管理室的工作人员杜洪亮。当初冀辰皓刚刚进入公司,都是杜洪亮安排他们进行培训和军训,而且私下和冀辰皓的关系也很不错!如今因为各自在各自的岗位上忙碌,打交道的机会比较少,相对来说淡了一些!当然,杜洪亮的情况与闫泽龙基本相似,也是希望能够换一个平台让自己发展!因此,营销公司督查整改室,应该是目前自己最合适的选择!

最后一位,当然是办公室的美女、冀辰皓的大学同学—张小曼!此时的公司办公室,彭亭方掌舵,赵雅全权负责,已经结婚的潘巧巧却一定程度上成为了分管副总费立翔的依附……一切似乎都显得有些“乌烟瘴气”,让人实在受不了了!当看到冀辰皓负责的机构已经成立,开始招人,张小曼当然不会放过这个机会,直接就找到冀辰皓,申请调岗!

一个星期的时间,三个人全部到岗!这样的安排,基本符合冀辰皓的初衷!因为,他的这个科室中,不希望有任何营销公司的任何部门的任何人加入,毕竟会对之后的整改有不利的影响。现在三个人都到岗了,相关工作也可以开展了!不过,这三个人对于营销工作来说,可是“门外汉”……还需要一定时期的学习才行!

这三人中,对于张小曼的到来,冀辰皓的心中是一种特别的感觉。他知道张小曼为什么这么做,这就像当初效仿宁潇潇一样,舍弃了自己的工作跑到了


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